Новые журналы:
  • Садовод и огородник 19 октябрь 2016
  • Наша кухня 10 октябрь 2016
  • Сад своими руками 8 август 2016
  • Стильные прически 8 август 2016
  • Elle 8 август 2016 Россия
  • Наша кухня 7 июль 2016
  • Караван историй Коллекция 7 июль 2016
  • Добрые советы Домашний доктор 4 апрель 2016
  • Дилетант 7 июль 2016
  • GQ 8 август 2016 Россия
  • Информация о

    журнале

    Категория: Бизнес и политика
    Название: Бизнес журнал
    Страна: Россия
    Издательство: Бизнес журнал
    Дата (мм-гг): август 2013
    Похожие

    журналы

    • Дилетант 11 ноябрь 2014
      Дилетант 11 ноябрь 2014
      В этом номере журнала :
      Октябрь и ноябрь отмечены двумя датами, связанными 'с именем Никиты Сергеевича Хрущева, — 50-летием его отставки и 120-летием со дня рождения.…
    • Бизнес журнал 1 январь 2013
      Бизнес журнал 1 январь 2013
      В этом номере журнала :
      Считается, что электронная коммерция в России — довольно резво растущий рынок, привлекательный для инвесторов. Все может быть. Но ровно с этого места…
    • Бизнес журнал 2 февраль 2014
      Бизнес журнал 2 февраль 2014
      В этом номере журнала :
      О поколении Y говорят, пишут, спорят. В этом номере вы можете прочитать статью замечательной Александры Кочетковой из Академии народного хозяйства…
    • РБК 5 май 2013
      РБК 5 май 2013
      В этом номере журнала :
      КВН «Дороги в стране - как машины в стране...» Своей «социальной рокоперой» тюменская команда КВН «Союз» прямо-таки взорвала соцсети. Не скрою, я…
    • Корреспондент 26 июль 2013
      Корреспондент 26 июль 2013
      В этом номере журнала :
      Женщины бывают разные Журнал Корреспондент в последнее время неприятно удивляет обилием статей на разные темы, которые можно озаглавить общей фразой:…
    • Русский репортер 15 июнь июль 2015
      Русский репортер 15 июнь июль 2015
      В этом номере журнала :
      С НАЛЕТОМ ЦЕНЗУРЫ Сильные, когда неглупые, обычно спокойные: они осознают свою силу. А вот слабые, особенно глупые, часто агрессивные: они не уверены…

    журнал Бизнес журнал 8 август 2013 читать онлайн

    Рейтинг:
    Журнал Бизнес журнал 8 август 2013 доступен только для онлайн просмотра.
     

    Интересное в журнале Бизнес журнал 8 август 2013 :

    За прошедший месяц произошло два, казалось бы, не связанных между собой события. Универсиада в Казани и Всемирный чемпионат рабочих профессий в Лейпциге. На Универсиаде Россия оглушительно победила, завоевав более половины всех золотых медалей, а на чемпионате рабочих профессий — оглушительно же проиграла, заняв последнее место (подробнее см. в статье «Рабочие муки» в этом номере «Бизнес-журнала»). Какая связь, спросите вы? И на Универсиаде, и на чемпионате WorldSkills выступали лучшие из лучших, прошедшие многоступенчатый отбор. Почему же результат оказался таким полярным? На мой взгляд, правда заключается в том, что дела у нас одинаково плохи как в студенческом спорте, так и в профессиональном образовании рабочих. Просто «выставочная» Универсиада показалась нашей власти каким-то очень важным и только ей понятным символом. А соревнование рабочих профессий — нет. Любой, кто учился в российском вузе, прекрасно знает: студенческого спорта как системы в России вообще не существует. Имеются единичные примеры чуть более серьезного отношения, работают энтузиасты-преподаватели. А системы — нет. Зато у нас есть профессиональный спорт, где спортсмены по-прежнему числятся то военными, то студентами, а то и рабочими. Зачастую — на полном государственном обеспечении. Это в корне отличается, например, от американской системы, когда при университете существуют десятки команд всевозможной специализации, в инфраструктуру вуза входят современные стадионы, а матчи студенческих команд по самым популярным видам спорта собирают по 100 тыс. зрителей (на матчи самых известных российских футбольных команд всего несколько раз за сезон приходят более 50 тысяч). И все эти студенты-спортсмены — действительно учатся. Все, что университет может предложить своим «звездным» спортсменам, — это бесплатное обучение. И вот против таких студентов со всего мира (были, конечно, исключения) Россия выставляет практически олимпийскую сборную и побеждает всех с разгромным счетом. Видимо, для того чтобы все далекие от спорта люди поняли: студенческий спорт у нас есть. Если бы нашим властям вдруг понадобилось убедить мир в том, что с производительностью рабочих профессий у нас тоже все в порядке, — скорее всего, отбор «профессиональных» столяров и маляров шел бы еще со школы, а будущие участники чемпионата шлифовали бы ежедневно свое искусство покраски и создания лестниц в специальных центрах под руководством профессиональных тренеров. Но, слава богу, этого не происходит. И чемпионат рабочих профессий в очередной раз наглядно продемонстрировал нам крайне низкий уровень производительности труда в России. И не менее странную логику нашей жизни: туда, где должны соревноваться любители, мы посылаем профессионалов и радуемся победе как дети, а туда, где соревнуются профессионалы, отправляем, как оказывается, любителей. И ничуть не грустим по поводу тотального проигрыша. Какое же это отношение имеет к бизнесу? И почему «слава богу»? Да потому что даже в рабочих профессиях мы настолько привыкли к низкому уровню профессиональной подготовки сотрудников, что даже не задумываемся об этом. Миримся с тем, что рабочие не могут выдержать ни сроков, ни качества, ни спецификаций того, чем они заняты. Примирились с тем, что там, где мог бы работать один дорогостоящий профессионал, у нас трудятся три недорогих гастарбайтера. И это в рабочих профессиях, где производительность и качество хорошо видны даже на глазок. Страшно представить, что в таком случае происходит среди российских управленцев, эффективность работы которых не видна в ежедневном режиме. А когда становится видна — зачастую уже поздно что-либо исправлять. Как мы, российский бизнес, планируем жить и созидать в наступающую постиндустриальную эпоху, когда нам еще в индустриальной — догонять и догонять? Какими волшебными палочками мы собираемся создать 25 миллионов высококвалифицированных рабочих мест, если не можем добиться квалифицированной работы (не по российским, а по мировым меркам) в самых простых рабочих специальностях? Но есть и хорошая новость. Если вы всерьез озаботитесь вышеописанной проблемой, начнете шаг за шагом повышать квалификацию своих сотрудников, оптимизировать процессы в своем бизнесе, применять все доступные инновации — у вас есть очень серьезный шанс в разы обогнать своих конкурентов, которые по-прежнему этого не делают. Ровно в те разы, которые сейчас демонстрируют наше отставание по производительности труда от мирового уровня.

    Ошибка? Выделите текст и нажмите Ctrl+Enter
    • Вконтакте
    • Комментарии

    Вопрос: семь плюс два

    Введите ответ на вопрос
    Включите эту картинку для отображения кода безопасности
    обновить, если не виден код
    Введите символы
    Популярные

    журналы онлайн

    • журнал 100 ответов юристов 1 январь 2016

      100 ответов юристов 1 январь 2016
    • журнал Forbes 9 сентябрь 2012

      Forbes 9 сентябрь 2012
    • журнал Forbes 5 май 2014

      Forbes 5 май 2014
    • журнал Forbes 3 март 2013 Россия

      Forbes 3 март 2013 Россия